СЛУЖБА 101 - наша служба !!! <a href="http://service01.3bb.ru"><img src="http://ifolder.com.ua/pg0jlfn3smzr.html "width="120" height="118" border=0></a> <a href=" http://service01.3bb.ru"><img src="http://img108.mytextgraphics.com/flamewordmaker/2009/07/21/e3f3a951c1d7e3d129cfd82ffd819597.gif" border="0" alt="http://www.flamewordmaker.com - flame text"></a>

ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ НА МЕЖГОСУДАРСТВЕННЫЙ ФОРУМ СЛУЖБЫ 101. ВСЕГДА ВАМ РАДЫ !!! *

* РУССКИЙ ВОЕННЫЙ КОРАБЛЬ - ИДИ НАХУЙ!

--= СЛУЖБА 101 - наша служба !!! =--

Объявление


ПОЛИТИКИ НА ФОРУМЕ НЕТ !!!

* *

Информация о пользователе

Привет, Гость! Войдите или зарегистрируйтесь.


Вы здесь » --= СЛУЖБА 101 - наша служба !!! =-- » Медицина и психология службы » Психология катастроф


Психология катастроф

Сообщений 301 страница 316 из 316

301

РџРџР§ написал(а):

Просто интересно, за что коллектив не уважает своего начальника?

За непрофессионализм и наплевательское отношение к л/c части. (Сказал о своём начальнике).

+1

302

Совершенно верно!!!

0

303

наплевательское отношение к л/c части.

Шаблонная фраза, ни о чем не говорящая. По возможности можно конкретнее. Хотелось бы сравнить со своим начальником.

0

304

РџРџР§ написал(а):

Шаблонная фраза, ни о чем не говорящая. По возможности можно конкретнее. Хотелось бы сравнить со своим начальником.

Конечно можно. Как можно назвать, что до сих пор 4-ре!!!! водителя не отгуляли отпуск за 2010-й год? (нехватка водителя ) Но это длится с февраля месяца!!!!!! А как назвать то, что нас заставляют 3-и !!!! месяца работать сутки-2-е
об доп. оплате или хотябы об отгулах нет и речи, не согласным - предложение писать рапорт на увольнение!!! А как же контракт? А ЗАКОН УКРАЇНИ про правові засади цивільного захисту?
Стаття 54. Робочий час в органах і підрозділах цивільного захисту

Для осіб рядового і начальницького складу органів і підрозділів цивільного захисту встановлюється 40-годинний робочий тиждень. У необхідних випадках вони несуть службу понад встановлену тривалість робочого часу, а також у вихідні та святкові дні з оплатою згідно із трудовим законодавством.

Если этого мало,  могу продолжить.

0

305

А вы не на форум пишите а МЧС Украины день, два и комиссия с министерства будет у вас в части.

0

306

Конечно можно. Как можно назвать, что до сих пор 4-ре!!!! водителя не отгуляли отпуск за 2010-й год? (нехватка водителя ) Но это длится с февраля месяца!!!!!! А как назвать то, что нас заставляют 3-и !!!! месяца работать сутки-2-е
об доп. оплате или хотя бы об отгулах нет и речи, не согласным - предложение писать рапорт на увольнение!!!

Да, запущено у вас.
У нас в ППЧ и то есть водитель на подмену по штату. Нехватка водителя-в штате нет или должность не укомплектована? А у нас когда водителя не было -  пожарный с правами на грузовые автомобили прошел обучение и получил допуск на ПА и четыре месяца работал водителем ПА. А как же график отпусков? А рапорта на отпуск за две недели согласно графика писали? А отчет в управление в кадры по выполнению графика отпусков?
Если рапорта не писали, сейчас любой начальник скажет, что водители просто не хотят в отпуск ходить и все.

0

307

РџРџР§ написал(а):

У нас в ППЧ и то есть водитель на подмену по штату.

Подменым ст.водитель ходит.

РџРџР§ написал(а):

Нехватка водителя-в штате нет или должность не укомплектована?

В феврале прошлого года случилась беда, у одного из водителей - инсульт. Ну его уволили по инвалидности. Мы нашли другого водителя с допуском на АЦ с 6-ти летним стажем, но не так сталося як гадалося, начальник(смотреть пост 301) взял на работу другого водителя, которому ещё 2-а месяца учиться на первоначалке + месяц стажировки в подразделении+ получение допуска. В общей сложности ждать ещё 3-и!!! месяца.

РџРџР§ написал(а):

Если рапорта не писали, сейчас любой начальник скажет, что водители просто не хотят в отпуск ходить и все.

Я очень сомневаюсь, что есть такие люди которые откажутся от отпускных и запланированого отпуска (мазохисты не в счет).

0

308

Недавно у нас прошло тестирование, результаты показали, что у 54% л/с начальник не пользуется уважением и авторитетом. Вывод управы- в целом все нормально. Для кого эти тесты, если из года в год все повторяется и никакой реакции?

0

309

DRIVER написал(а):

Недавно у нас прошло тестирование, результаты показали, что у 54% л/с начальник не пользуется уважением и авторитетом. Вывод управы- в целом все нормально. Для кого эти тесты, если из года в год все повторяется и никакой реакции?

Даже ответить Вам нечего :dontknow:

0

310

Скажите, зачем нужны психологи УМНС, если мы уже сами за их вказивками тесты проводим и бланки ответов отвозим в управу.

1. Забезпечити 100% проходження психологічного дослідження підлеглими відповідно до штатно-посадового розкладу (див. додаток).
2. Надати списки співробітників за штатно-посадовим розкладом та бланки для відповідей через сектор соціально-гуманітарної роботи та психологічного забезпечення .
3. Окремим списком доповісти про знаходження підлеглих на лікарняному, у відпустці чи відрядженні із зазначенням дати виходу на службу в підрозділ.
4. Забезпечити проходження психологічного дослідження співробітниками, зазначеними у пункті 3, та надати бланки для відповідей через сектор соціально-гуманітарної роботи та психологічного забезпечення у десятиденний термін після виходу на службу.
5. За виконання даної вказівки керівники підрозділів несуть персональну відповідальність.
Додаток на 2 аркушах(формат додатку не змінювати).

0

311

ППЧ написал(а):

зачем нужны психологи УМНС

Если они существуют, значит это кому то надо. Рождаются не только мальчики но и девочки.

П.С. У нас в МЧС не служба психологической поддержки, а служба проведения тестов и опросов. Почему, смотри выше. :writing:

0

312

Дармоеды эти психологи!
Они нужны только для двух вещей:
1) чтобы сбривать "баблишко2 с людей желающих назначиться на должности поближе к солнышку;
2) для того чтобы в случае надобности (самоубийство, негативное поведение л/с, необходимость кого-то сместить или уволить и т.д. и т.п.) выдать результаты своей работы по "выявлению и пресечению" склонных к чему-то.
Я испытывал это несколько раз. когда при назначении на вышестоящую должность с 3-х раз не смог пройти тестирование. (бесплатно) Потом после продолжительной беседы (около 2-х часов) с начальником псих-службы он выявил, что у меня стресс из-за состояния здоровья (не буду вдаваться в подробности, но они имели место). А когда я ему указал пальцем, что в анкете всё подробно описано + чёрным по белому написано что это меня очень беспокоит - он начал съезжать с базара под предлогом того что должен был убедиться, выяснить, вникнуть... Херня на посном масле!

0

313

Добавлю к вышеизложенному:
проводил натурные испытания в сентябре 2011 года.
Подвесили мне молодого специалиста, только что из института. Я попробовал взять самоотвод под предлогом того что в данной части меньше года + старший инженер а не инспектор, ну всякая другая лабуда. Не то чтобы мне было жалко поделиться опытом, просто молодёжь не интересуют обширные знания нормативно-правовых документов + железнодорожные составы опыта, их интересует где и что урвать ДА ПОБОЛЬШЕ. А я идейный борец за светлые идеалы пожарной безопасности. Отвлёкся.
Приехали мы на тестирование. Я зная примочки и фишки этих тестов, умышленно отвечаю на вопросы таким образом, чтобы вырисовалась картина полного депресняка со склонностью к самоубийству на фоне неустойчивого пхсихоэмоционального состояния вызванного нестабильностью службы и личными какими-то неурядицами ну и т.д.... Так всё прошло без сучка и задоринки.
А те кто старался ещё ездили переписывали эти тесты.  :dontknow:

0

314

slugba01 написал(а):

Приехали психологи проводить опрос как мы к руководству своему относимся. Опрос анонимный, но подписать (ФИО, должность, звание) нужно обязательно. После опроса психологи в кабинет к начальнику.... Через некоторое время начальник всех и в хвост и в гриву.

Сам заполнял такой опрос. Если не изменяет память, там только номер подразделения записываешь и все.

0

315

ПОЖАРНЫЙ 09 написал(а):

А вы не на форум пишите а МЧС Украины день, два и комиссия с министерства будет у вас в части.

Вы такой наивный. Прямо так и вылетит комиссия, ждите. Пряники не забудьте купить. В МЧС ситуация ничуть не лучше, большинство по несколько лет не были в отпуске и даже не надеются. Не говоря уже о работе по выходным и праздникам.

+1

316

Новая услуга для владельцев мобильных телефонов — экстренная помощь Text-to-911
15.07.12   16:36

В начале следующего года в США будет запущена новая услуга для владельцев мобильных телефонов - экстренная помощь посредством СМС-сообщения, которая получила название Text-to-911. Предполагается, что это значительно упростит вызов помощи как для потерпевших, так и сможет значительно ускорить работу самих служб. Особенно полезной услуга покажется для тех, у кого проблемы со слухом.
Федеральная комиссия США по связи еще с 2010 года заявляла о необходимости широкого внедрения подобного сервиса. Это удобно еще и потому, что в некоторых случаях пострадавший просто не может позвонить по телефону службы спасения в силу почти разряженного аккумулятора или слабого приема сигнала.
В Великобритании уже существует нечто подобное. Сначала Вы регистрируете свой телефон в базе данных, после чего можете в случае необходимости отправить СМС с просьбой о помощи - сотрудники call-центра его рассмотрят и свяжутся с соответствующими экстренными службами, будь то полиция, скорая помощь, брандмейстеры и т.д.

http://security.ua/news/industry/foreig … NT_ID=7487

0


Вы здесь » --= СЛУЖБА 101 - наша служба !!! =-- » Медицина и психология службы » Психология катастроф