Апарат Міністра написал(а):Що я чую??!! Комусь не подобається посилений варіант несення служби?? Комусь у час, коли вся країна працює у режимі "все для фронту, все для перемоги", коли наші героїчні військовослужбовці ціною своїх життів, без сну та перепочинку боронять нашу територіальну цілісність, наш суверенітет хочеться "покачати права" та похизуватись знанням законодавства, яке до речі на них не поширюється?? Це ганьба, це сором, шановні!!! Ви скиглите що вам додали один робочий день в тилу, в теплі і добрі? Ви намагаєтесь доказати, що було порушене "трудове законодавство"???? Яким ви боком до трудового законодавства, ви, особи що приймали Присягу на вірність народові України??? Ви хоч розумієте смисл тієї Присяги? Сутність обов`язків, які на вас покладені службою? Наостанок поняття честі та гідності вам відомі? Якщо ви так скиглите в тилу, то щоб ви робили на передовій? Бігали б по окопах з трудовим кодексом?? Мені огидно це читати. І тільки не треба розсказувати, що ви такі вкрай необідні у місцях постійної дислокації, "хто ж буде гасити пожежі!!!" Це просто відмовка, і відверте небажання дійсно в реальних умовах виконувати обов`язки з захисту Вітчизни в бойових умовах, як це робить приміром особовий склад піротехнічних та інженерних підрозділів ДСНС - без жодного вихідного, ризикуючи життям очищають Донбасс від наслідків бойових дій. Чим вони гірші вас, пожежних? Незнанням законів чи освітою?
Дякувати Богові, на таких як деякі з вас, знайшлось рішення - Президентом поставлено завдання залучати до виконання завдань у зоні АТО всіх без виключення представників державних структур, що носять погони, у т.ч. особовий склад ДСНС. Відповідні списки уже формуються, і зведені загони з усіх областей вже незабаром будуть виконувати завдання, поставлені Президентом, Урядом, та вищим командуванням. Хочу наголосити, що хто не потрапить у першу ротацію - потрапить обов`язково в другу, третю і так далі.
Хто не згоден - рапорт. Упродовж трьох діб звільнення зі служби та відправка матеріалів до військового комісаріату. Про наслідки я думаю нагадувати не варто.
Перестаньте скиглити, шановні пожежні. Проявіть вашу патріотичність та відданість Присязі, службовому та чоловічому обов`язку.
Вы во многом правы. Но многого в нашей службе так и не поняли.
Попробую высказать свое ИМХО.
Очень хорошо, что вы продолжаете читать форум, это значит вы в курсе того что здесь пишут, знаете настроения людей на местах. Читая мнения форумчан, думаю нельзя (большинство) упрекать в отсутствии патриотизма. Люди все понимают , какая ситуация в стране. Приведу такой пример - вы заметили что в разделе где обсуждается зарплата последнее время пракитчески исчезли разговоры о ее повышении, пересмотре и т.д.? В основном обсуждаются сроки выплаты, даже несмотря на периодические вбросы бывших сограждан. Потому что люди понимают сейчас не до этого, сейчас - "все для фронту, все для перемоги".
Другой вопрос понимают ли это в министерстве? Сомневаюсь. Отменили поборы на Динамо? Отменили поборы на ППС? Убрали насильную подписку на журналы? Ответы знаем и мы и вы.
По поводу усиленого варианта, трудового кодекса и т.д. Наверно вы знаете притчу про мальчика , который без повода кричал "Волки, волки !!!", его потом слопали в конце. Так и у нас после того как в МЧС пришли военные , эти усиленные варианты объявляються по поводу и без повода, чаще без повода, преследуя абсолютно непонятные задачи, ну показуха чистой воды чтобы вы поняли. Добавленная заведомо невыполнимыми указаниями типа "доукомплектувати особовым складом до штатної чисельності, ПТО та засобами гасіння згідно норм" 
Т.е., я хочу чтобы вы поняли, что такая организация работы идет сверху, оттуда в первую очередь нарушаются законы , кодексы которые там же и пишут. Считаете что не время бегать с кодексами? Наверное вы правы, но не нужно заваливать подразделения бессмысленными, иногда заведомо противоречащими законодательству и здравому смыслу вказивками, потому что когда человеку не понятно КАК это выполнять, он ответ ищет в законах, кодексах и правилах. Никто не против работать 7 дней в неделю, если понятны цели и известны конкретные задачи. Это как тушим пожар столько сколько надо, пока не потушим. А когда просто ходить на работу 7 дней, создавая видимость работы, тогда появляются разговоры про кодексы и пр.
По поводу направления в зону АТО. Тут многие работая в подразделениях на местах в условиях мирного времени на тушении пожаров не раз рисковали своим здоровьем и жизнью оказывая помощь другим людям. Думаю не верно считать их трусами. Ведь многие и сейчас выполняют свои обязанности по спасению людей, тушению пожаров в зоне АТО, даже по обе линии фронта. Противопоставлять пожарным пиротехников, тоже не вижу смысла, у всех разные задачи. Если там нужны именно пожарные, собирайте, направляйте, но хотелось чтобы это были взвешенные решения - сколько куда и для каких целей направлять л/с, чтобы от этого была польза для дела, а не просто подвергать людей опасности.
Идем дальше.
Хочу наголосити, що хто не потрапить у першу ротацію - потрапить обов`язково в другу, третю і так далі.
Хто не згоден - рапорт. Упродовж трьох діб звільнення зі служби та відправка матеріалів до військового комісаріату.
Вобщем наверное все правильно. Но смотрите как это будет на местах. Возьмем простую районную или городскую часть. Штатная численность возьмем где-то 40-45 человек (это нормальная часть есть многие у кого гораздо меньше л/с) считаем что некомплекта нет (хотя он есть практически всегда) отсюда вычитаем 4-х радиотелефонистов, 2-х бухгалтеров, 2-х инспекторов, 1-го старшину, 1-го например спортсмена, 1-го кто на например больничном (не косит)
Итого 45-11 = 34 кто теоретически может быть задействован в сводном отряде и обеспечит несение службы на местах. А, еще минус один начальник и ли зам, кто-то все равно останется "на хозяйстве", т.е. 33 . Предположим что отказались ехать 10% от л/с, грубо это 5 человек. Остается всего 28. Предположим что в сводный отряд направляется одно отделение на АЦ даже без каких-то дополнительных и вспомагательных сил и средств. Это 4 бойца + КО + водитель+ начкар, всего 7 человек Да, да, в таких случаях резко вспоминают какой д.б. численность боевого расчета 
Итого в части остается 21человек не густо правда? И это в идеальных условиях расчета.
Теперь самое интересное. Вы знаете что по нынешним документам люди которые станут в строй вместо вот тех гипотетически уволившихся пяти человек вполне могут появиться только ч-з пол года, да, да , 6 (шесть) месяцев? Не верите? Да легко. Заява, спецпроверка, медкомиссия , попасть в приказ, дождаться пока наберется група на первоначалку, первоначалка, стажировка. Это все вполне может занять пол года. это если никто ничего нигде не затянул, а так бывает не всегда. Это все выглядело глупо еще в мирное время, как сейчас это назвать решайте сами. Вот такая печальная математика ...
Почему такой порядок сохраняется? Почему никто в верхах не чешется чтобы его упростить, оптимизировать?
Почему при всех видах реформ в караулах не добавляется людей?
Никто не ноет, патриотизма хватает. Не хватает нормальных реформ и того чтобы в верхах понимали что одним патриотизмом все не решить.
Опишите , пожалуйста, как Вы это представляете в реале.
